Образование

№22 (10320)   9 июня  2017

Летом многие подростки мечтают подзаработать, чтобы накопить на новую одежду, очередной смартфон или просто иметь деньги на личные расходы. Ведь свободного времени у ребят с окончанием занятий в школе много, а вот свободной наличности всегда не хватает.
Что может предложить юным западнодвинцам нынешний рынок труда?

Каждый год организацией временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет занимается ГКУ «Центр занятости населения Западнодвинского района» совместно с отделом образования администрации муниципалитета. В текущем июне во всех четырех средних школах (первой и второй городских, Ильинской и Староторопской) организованы так называемые экологические отряды численностью 10 человек каждый.

Оплата труда ребят производится из бюджетов двух уровней: муниципального и регионального (по линии службы занятости). От количества выделенных средств напрямую зависит и численность отрядов, и заработок школьников. Так как в этом году областное финансирование было уменьшено, сократили почти вдвое (с трех с половиной часов до двух) ребятам и рабочий день, и, соответственно, размер оплаты труда. Вместе с материальной поддержкой от центра занятости, максимальная сумма которой составляет 1275 рублей в месяц, каждый подросток в июне сможет заработать около трех тысяч рублей. Перечень работ западнодвинским ребятам определяют администрация городского поселения и ООО «Благоустройство», сельским – администрации поселений. В основном, это участие в мероприятиях по озеленению и благоустройству населенных пунктов.
Конечно, большинство школьников хотели бы найти другую работу на лето, чтобы быть занятыми как минимум четыре часа и получить за свой труд достойное вознаграждение. Но таких предложений, увы, нет, по крайней мере, официально. Как нам сообщили в центре занятости населения, на сегодняшний день ни один работодатель не заявил о своей потребности в работниках от 14 до 18 лет. Даже несмотря на то, что учреждение готово доплачивать каждому несовершеннолетнему 1275 руб. и экономить таким образом средства работодателя. Опыт прошлых лет показывает, что в неквалифицированных кадрах ранее нуждались и центральная районная больница, и детские сады, и библиотека, не говоря уже о предприятиях деревообрабатывающего комплекса. Но сегодня ситуация такова, что в тех организациях, которые готовы принять школьников на работу официально, нет на это дополнительных средств, а там, где деньги на оплату труда несовершеннолетних есть, проще нанять их без официального оформления, чтобы избежать хлопот, связанных с подготовкой всех необходимых документов. Ведь самим начинающим работникам все равно, официально они трудоустроены или нет, главное, что их труд будет вознагражден, а сами школьники смогут либо помочь деньгами семье, либо потратить их по своему усмотрению.
И здесь в более выгодном положении оказываются парни. Девушкам даже неофициальное место работы подобрать гораздо сложнее. Наиболее инициативные ищут помощи в интернете. В популярных среди школьников социальных сетях с наступлением лета появилось множество объявлений из разряда «Ищу работу». Например, такое: «Ищем подработку на лето. Девочки 14 и 15 лет. Работу в интернете не предлагать». Но и другого места школьницам тоже никто предоставить не смог. Вакансии есть: менеджеры в салоны сотовой связи, санитарки в больницу, консультант по распространению косметики, – но все они для тех, кому уже исполнилось 18 лет.
Юлия РЕЧИСТЕР

Comments:

• Назад
• Вперёд